근속연수 계산기
입사일과 기준일을 입력해 근속기간을 연수와 개월 및 일수로 계산합니다.
한눈에 요약
입사일과 기준일 사이의 전체 근속기간을 만 연수, 남은 개월, 남은 일수로 계산합니다.
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계산 공식 및 예시
공식
근속기간 = 기준일 - 입사일을 연, 월, 일 단위로 나누어 계산계산 예시2020-01-15 입사자가 2026-08-12 기준이면 근속기간은 6년 6개월 28일입니다.
근속연수 계산기
입사일과 기준일을 입력하면 두 날짜 사이에 실제로 지난 근속기간을 연, 개월, 일 단위로 나누어 계산합니다.
계산 방법
근속기간은 기준일에서 입사일을 뺀 뒤, 먼저 완성된 연수를 계산하고 남은 기간을 개월과 일수로 표시합니다.
근속기간 = 기준일 - 입사일
예를 들어 2020년 1월 15일에 입사했고 2026년 8월 12일을 기준으로 보면, 근속기간은 6년 6개월 28일입니다.
참고 사항
이 계산기는 날짜 차이를 확인하는 실무 참고용 도구입니다. 퇴직금, 연차, 수당, 계약 기간 산정처럼 법령이나 사내 규정이 적용되는 경우에는 실제 기준이 달라질 수 있습니다.
최종 내용 검토일: 2026-08-12
Q&A
자주 묻는 질문
기준일은 무엇인가요?
근속기간을 계산할 마지막 날짜입니다. 오늘 기준으로 보려면 오늘 날짜를 입력하면 됩니다.
입사 당일은 1일로 계산하나요?
아니요. 이 계산기는 두 날짜 사이에 실제로 지난 기간을 계산합니다. 입사일과 기준일이 같으면 0년 0개월 0일입니다.
퇴직금이나 연차 산정에 그대로 사용할 수 있나요?
이 도구는 날짜 차이를 보여주는 참고용 계산기입니다. 실제 인사, 급여, 법정 산정은 회사 규정과 관련 법령 적용 방식에 따라 달라질 수 있습니다.